Informação a todos os Trabalhadores do Setor da Limpeza Industrial

Carnaval o que diz o CCT

4 de março de 2025 será o dia de Carnaval

O Carnaval para os Trabalhadores do Setor da Limpeza Industrial é gozado da mesma forma que é gozado pelos Trabalhadores do local de trabalho onde trabalham.

Vamos dar alguns exemplos.

1- Se numa faculdade o Carnaval for considerado feriado para os trabalhadores da faculdade, então é considerado feriado também para os Trabalhadores de Limpeza – não pode haver descriminação.

2- Se num hospital o Carnaval for considerado tolerância de ponto para os trabalhadores do hospital, então é considerado também tolerância de ponto para os Trabalhadores de Limpeza - não pode haver descriminação.

3- Se numa fábrica o Carnaval for considerado um dia normal de Trabalho para os Trabalhadores da Fábrica, então para os Trabalhadores de Limpeza, é considerado um dia normal.

E como é gozado este direito?

1- Onde for considerado feriado, os trabalhadores que não trabalham feriados, não trabalham, os que trabalham feriados por terem contrato de feriados, então têm de ganhar o dia como feriado.

2- Onde for considerado tolerância de ponto, os trabalhadores necessários ficam a trabalhar (a definir pela empresa) e os outros devem ficar em casa e os que trabalharam no carnaval, devem gozar um dia de folga para compensar esse dia de trabalho.

3- Onde o Carnaval for considerado um dia normal, será um dia normal de trabalho sem qualquer retribuição acrescida ou folga compensatória.

Esta é uma das matérias que deve ser trabalhada na negociação do Contrato Coletivo de Trabalho, pois será sempre mais claro se este dia for considerado Feriado para todos os Trabalhadores, irá simplificar o processo para os Trabalhadores e empresas, pois os Trabalhadores passam a ter uma noção mais clara do seu direito e as empresas passam a poder orçamentar mais facilmente este valor acrescido aos Clientes.

Deixamos o texto do Contrato Coletivo de Trabalho para conhecimento de todos, pois o Saber não ocupa lugar.

Cláusula 31.ª

Feriados obrigatórios

3- Além dos feriados obrigatórios, serão ainda observados:

b) A Terça-Feira de Carnaval para os profissionais da tabela A e em cada local de trabalho, apenas nos mesmos termos em que for observado pelos trabalhadores do respetivo utilizador do serviço.

Em caso de dúvida não hesitem em contactar o STTEPS.

JUSTIÇA RESPEITO E DIGNIDADE!!!

Saudações Sindicais

A Direção Nacional

Não compactues com o crime!

Diz não ao trabalho não declarado!!!

VIDEO DE ESCLARECIMENTO - NOVO PROCEDIMENTO DE EMISSÃO/RENOVAÇÃO DE LICENÇAS VIA SIGESP-PSP

Caros colegas,

De forma a clarificar o novo procedimento introduzido pelo Departamento de Segurança Privada da PSP, em que todos os pedidos de licenciamento devem ser efetuados pelo titular da Conta SIGESP Online a partir de 01/01/2025, aqui vos deixamos um vídeo de esclarecimento sobre como devem proceder.

JUSTIÇA, RESPEITO E DIGNIDADE!!!

Informação a todos os Trabalhadores.

Vimos por este meio informar que iniciamos a divulgação do nosso Sindicato em Lisboa.

No mês de janeiro fizemos plenário em diversos locais de Trabalho.

Damos especial destaque ao Hospital S. José, H. Curry Cabral e H. D. Estefânia, onde fomos muito bem recebidos pelos Trabalhadores, a quem agradecemos a confiança depositada no STTEPS.

Visto termos de imediato sindicalizado um número muto significativo de Trabalhadores, temos já representatividade suficiente para avançar com aquilo que deve ser o trabalho de um sindicato, trabalho para tentar melhorar a vida dos Trabalhadores.

Por esse motivo, vamos avançar para a luta contra a discriminação nas tolerâncias nestes três hospitais, pois entendemos que os Trabalhadores de Limpeza Hospitalar, podem não ser mais que ninguém, mas também não são menos e por esse mesmo motivo devem ser respeitados pois fazem parte da equipa e os hospitais não seriam prestadores de serviços de saúde em segurança sem estes Trabalhadores.

Os Trabalhadores de Limpeza Hospitalar não estiveram presentes só no COVID, estiveram sempre e continuam a estar, são as “invisíveis” que trabalham arduamente para que quando qualquer cidadão se dirige a um Hospital tenha a higiene necessária para ser atendido em segurança, são as Trabalhadoras que criam condições para que os Auxiliares, os Enfermeiros, os Médicos tenham condições de trabalho seguras em termos higiénicos, ou seja, fazem parte da equipa dos cuidados de saúde, exatamente por isso e muito mais, não têm que ser negativamente descriminadas nas vésperas de Natal e de Ano Novo e em todas as outras tolerâncias em relação aos Trabalhadores do Hospital.

Por esse motivo, o STTEPS tudo fará para alcançar esta justa reivindicação.

Todos os locais de Trabalho em Lisboa que pretendam ser visitados pelo STTEPS, através de Plenário ou de uma simples visita, não hesitem em nos contactar.

Juntos, vamos fazer o STTEPS crescer, ajudem-nos a ajudar.

Saudações Sindicais,

A Direção Nacional

JUSTIÇA RESPEITO E DIGNIDADE!!!